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Carreras
Tres razones principales para trabajar en San Diego Youth Services
Trabajo impulsado por la misión
Nuestro personal capacita a los jóvenes para que prosperen satisfaciendo sus necesidades básicas y brindándoles habilidades para toda la vida que les permitan ser autosuficientes y lograr sus ambiciones de vida. Nuestra visión es crear un mundo donde todos los jóvenes tengan las mismas oportunidades para alcanzar sus metas y hacer realidad sus sueños.
Oportunidades de crecimiento
El desarrollo del personal es una prioridad para nosotros. Ofrecemos una multitud de capacitaciones sobre temas como desarrollo de liderazgo, DEI, competencia cultural y más. Gracias a una subvención, estamos aportando directamente $120.000 al personal para financiar sus objetivos educativos.
Impacte su comunidad
En San Diego Youth Services, usted puede generar un impacto directo y positivo en la juventud de San Diego. Nuestro enfoque en los resultados es una parte vital para determinar cómo cumplimos nuestra misión. Eche un vistazo a nuestro informe y estadísticas de impacto en la comunidad para ver cómo lo estamos haciendo.
Escuche a nuestros empleados
"Recientemente asumí un nuevo rol de coordinación de Diversidad, Equidad e Inclusión para una de las organizaciones sin fines de lucro más grandes de mi ciudad que atiende a jóvenes sin hogar, ex jóvenes de crianza, específicamente atendiendo a unos 17,000 jóvenes en un año en San Diego. He una perspectiva y pasión únicas al trabajar, entrenar o asesorar a adultos jóvenes".
- Nicole Chung, especialista en juventud y cultura
"Comencé hace 21 años como voluntaria con SDYS. Lo que me hace quedarme es estar con una agencia que apoya el crecimiento y desarrollo de sus jóvenes. Esto, combinado con el personal con el que he trabajado y conocido a lo largo de los años, trabajando juntos y ayudándonos unos a otros. otro para ayudar a apoyar el crecimiento positivo".
- Taylor Houston, directora de programas del Centro de bienestar LGBTQ+ Safe Stay
"¡SDYS ha sido un lugar increíble para trabajar! Una de mis cosas favoritas de trabajar aquí incluye conocer a todas las personas maravillosas, apasionadas y dedicadas que contribuyen a apoyar a nuestros jóvenes y familias. Ha sido fantástico crear experiencias y recuerdos con todos aquí. ".
- Haley Veniegas, directora de servicios
Beneficios para empleados
Salario competitivo
Ofreciendo salarios competitivos para organizaciones sin fines de lucro adaptados al costo de vida de San Diego.
Tiempo libre y días festivos remunerados
Hasta 27 días de tiempo libre remunerado (18 días para nuevos empleados), 14,5 días festivos más 2 días festivos personales completos al año.
Plan de ahorro para la jubilación (403b)
Hasta 2% igualación del empleador disponible de inmediato.
Medicina, odontología y visión
Opciones de planes asequibles para empleados de tiempo completo y parcial, con cuentas de gastos flexibles para atención médica y de dependientes. Estipendio por beneficios renunciados.
Seguro adicional
Pagado por los empleados: seguro de vida, discapacidad a largo plazo, AD&D. Voluntario: accidente, enfermedad crítica, vida voluntaria, indemnización hospitalaria, invalidez de corta duración.
Asistencia al empleado pagada por el empleador
Servicios confidenciales de salud mental disponibles para todos los miembros del personal las 24 horas del día.
Formación profesional
Capacitación profesional interna y externa remunerada por el empleador para mejorar la carrera.
Supervisión clínica
Horarios de licencia clínica disponibles durante el horario laboral.
Asistencia Educativa
Proporcionado al personal de servicio directo elegible y aprobado a través de una subvención del estado de California.
Somos un empleador de préstamos de condonación de servicio público
Estamos comprometidos a cultivar y preservar una cultura de diversidad, equidad, inclusión y pertenencia.
SDYS se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano. Las ayudas y servicios auxiliares están disponibles a pedido para personas con discapacidades.
Las autorizaciones deben ser pagadas por adelantado por los posibles miembros del personal y son elegibles para reembolso:
- De conformidad con la Ley de Inmigración y Nacionalidad modificada, todos los nuevos empleados deben verificar su elegibilidad para trabajar en los Estados Unidos.
- Verificación de antecedentes (regular o CCL)
- La detección de drogas
- Detección de tuberculosis
- Verificaciones de referencia
- Autorizaciones de conducción, si lo requiere el programa de interés.
Si tiene preguntas sobre las ofertas de trabajo actuales, comuníquese con nuestro equipo de Recursos Humanos en hr@sdyouthservices.org.
¡Estamos encantados de compartir que San Diego Youth Services ahora está oficialmente reconocido como una empresa certificada en bondad!
Estamos orgullosos y emocionados de unirnos a otras empresas con ideas afines para mostrar nuestro liderazgo, comprometernos con la amabilidad y tomar acciones tangibles para ser buenos con nuestra gente, nuestra comunidad, nuestro planeta y el mundo.